创业型人才的简历真的受到企业热捧吗?

[日期:2013-12-09] 来源:  作者:

在网络上目前有种说法就是创业型人才的简历往往受到企业的热捧,这种说法是不是事实了?实际上企业不一定对于这类人才非常看重,这可能就是一些招聘者个人的看法或者专家的看法而已。那么我们就通过正反两种分析看看创业型人才简历为什么能受到欢迎或者不受到欢迎。

创业型人才的简历受到欢迎的理由如下:第一,这类人才肯定属于那种做事情特别有拼劲的人,否则人家也不可能自己创业了,这创业可不是什么容易的事情,什么事情都是要经过自己的手和脑去做的,不是靠着一张嘴或者坐在电脑面前就可以完事的。这需要做很多事情所以只有那些勤劳、勇敢、有想法的人才能做到,这类人如果到且企业效力可以给企业注入很多有用的东西,包括他们在创业当中获得的宝贵经验等;第二,这类人才的心态是相当坚固的,因为创业过程当中遭遇的逆境非常多,能够挺下去真的很不容易,还得遭受资金方面的压力等,这些只有心理承受力较强的人才能做到。

创业型人才简历令人不看好的理由是什么?因为他们太具有想法了所以他们不会在企业里一直干下去的,而且他们的想法具有鲜明的色彩能够吸引周围的同事,谁都想多挣点钱,为此他们会跟同事讲些工作之外挣钱的方法,那么同事会把心思转移一些到工作之外的地方,这样会影响到他们对于公司交代的事情的积极性。为此这个创业型人才带给企业的作用是双面的,不一定能够受到任何企业的热捧。

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