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中国大学生求职调查报告出炉:薪资标准有所下降

[日期:2009-01-24] 来源: http://www.qzjlw.com/ 作者: [字体: ]
  2008年突然爆发的全球性金融危机,使正在求职的大学生们压力倍增。应届生求职网最新发布的《中国大学生求职状况调查》显示,金融危机成为今年大学生求职的主要压力,有两成大学生认为在求职过程中感到的主要压力是“经济危机,企业缩减招聘规模”。

    耳闻部分知名公司大面积裁员,目睹大小企业相继破产,即将毕业的大学生所感到的压力远大于去年。加上求职竞争激烈、学校声誉问题、专业不对口、就业范围窄等因素,摆在求职大军面前的层层障碍,似乎更加难以跨越。

    不过值得庆幸的是,也正是由于诸多压力,大学生“缺乏工作和实践经验、缺乏求职技巧、对自我认识不清楚以及缺少清晰的职业定位”等缺陷得到了一定程度的弥补。

    参与该调查的研究人员表示,这从一定程度上说明大学生对求职更加重视,对自我的认识和将来的定位有了更深层次的思考,“从这个角度来看,这场金融危机反而激励了大学生更积极地准备就业,更努力地汲取各方经验来弥补自身的不足。”

    据介绍,本次调查采用网上在线调查的形式,调查对象包括从大一到研三,乃至博士生及尚未找到工作的“大五”和“研四”的学生,学历层次覆盖专科、本科、硕士、MBA和博士,最终回收有效问卷13305份。

    逾一成学生投出百份简历 近八成学生尚无offer

    调查显示,和上一年同期相比,今年求职的大学生投的简历更多,但参加的面试次数却在减少。

    在参与调查的大学生中,到目前为止投过1~20份简历的比例比去年同期下降,但投过20份以上简历的比例却在上升。比据统计,投了31~50份的占22.7%,比去年高出1.3个百分点;投了51~80份的占16.7%,比去年高出4.3个百分点;投了81~100份的占6.6%,比去年高出1.1个百分点;投了100份以上的竟然高达10.8%,比去年高出1.8个百分点。

    但多投简历并不意味着一定有更多的面试机会。在接受调查的大学生中,到目前为止还没参加过面试的有17.3%,比去年高出2.3个百分点。

    而已经拿到offer的则更是少数。调查显示,到目前为止还没有拿到offer的人高达78.8%,比去年上升了14.8个百分点;拿到1个的占14.1%,比去年下降了5.2个百分点;拿到2~5个的占6.8%,比去年下降了8.5个百分点;拿到5个以上的仅有0.3%,比去年下降了1.1个百分点。

   金融行业求职意向逆势上升

    金融风暴席卷华尔街,“雷曼兄弟”破产,传扬多年的金融界神话似乎在一夜间坍塌。但这似乎并没有阻挡大学生投身金融行业的热情。调查显示,优先考虑投身金融行业的大学生比去年有小幅增长,想加入金融、投资、保险行业的有23.3%,比去年上升了1.9个百分点。

    值得一提的是,快速消费品行业的求职温度在不断上升。研究人员认为,这与该行业相对于其他行业受到金融危机的冲击较小,人才需求量维持在相对稳定的水平有关。

    前两年热门的计算机行业,今年的求职热潮进一步减退,比去年同期下降了4.3个百分点,分析人员认为,计算机行业的人才逐步趋于饱和,是导致今年求职者数量有所下降的原因之一。

    外企仍是就业首选 国企紧随其后

    尽管在金融危机下,不少外企的业务受到不同程度的影响,但似乎这并没有妨碍外企成为大学生找工作的首选。

    调查显示,有36.8%的大学生想去外商独资企业或外企办事处工作,再加上有13.4%的大学生想去中外合营(合资、合作)企业,实际上青睐外资企业的学生人数已经过半。

    与此同时,想进国有企业的大学生比例较去年同期增长了7.4个百分点,为31.5%,这反映了金融危机下大学生的择业态度趋于稳重。

    在工作地点的选择上,上海和北京这两大城市仍旧是大学生们的就业地点首选,33.0%的大学生选择了上海,25.7%的大学生选择了北京。其后依次是广州、深圳、南京、杭州、成都、天津、武汉、苏州等。

    研究人员分析认为,这一结果和人们的预想完全符合,毕竟,“在国际化的大都市,机会多多,发展前景看好。”

    薪资标准有所下降 职业发展方向更明确

    调查显示,32.2%的大学生期望的月薪为4000~6000元;月薪期望值为2000~4000元的人数比例比去年上升了7.4个百分点。而月薪期望值为6000~8000元的人数比例比去年下降了2.1个百分点。不过,大学生对职业发展的方向更加明确。调查显示,有48.5%的大学生未来5年的职业发展规划是“成为主管或经理”;紧随其后的是“成为某行业某领域的专家”,这个选项占了37.4%,只有2.6%的人不清楚自己将来的定位。当问到“这家企业为什么吸引您”时,有13.2%的大学生首选职业发展前景,薪资已不再是主导大学生求职的最主要因素,只有10.8%的大学生选择了这一项。

本文:中国大学生求职调查报告出炉:薪资标准有所下降的网址是http://www.qzjlw.com/n738c12.aspx


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