面试

曾有人说，当你想通过电话给对方留个好印象时，你最好象象样样穿戴起来。为什么呢？因为当你外表良好时感觉也良好。你心里踏实，充满了自信，这种感觉通过电缆传到了几里甚至几千里之外的另一头。日常生活中，我们也遇到这样的情形：在某些场合，突然感到自己的穿着很别扭，与周围的人们或环境格格不入，于是乎举手投足，不无窘态，只盼着早早散会离去。在面试的时候，你的心情免不了紧张，对类似的心理障碍更应防患于未然。再者，在人际交往中，仪态端庄，衣冠整洁体现了对他人对社会的尊重，表现出一个人的精神状态和文明程度，在面试时当然也成为

http://www.qzjlw.com/n864c11.aspx日期：2009/3/9 15:07:46

大学毕业生求职面试小技巧

如今是毕业生找工作的紧张阶段。由于求职经验较少，不少应届毕业生在面临职场考官提问时不太注意技巧而导致求职失败。为此，小编为应届毕业生们寻求到一些求职技巧。

http://www.qzjlw.com/n758c11.aspx日期：2009/2/11 12:35:22

制作完美简历增加面试机会

求职者应聘时，常常碰到这样的问题：应聘资料投出去后，往往得不到回音———没有回音，就没有面试的机会，没有面试的机会就没有被招聘单位录用的可能。依笔者多年求职及招聘的经验来看，其中原因很多，但应聘者自身的问题是不可忽视的。

http://www.qzjlw.com/n514c3.aspx日期：2008/11/2 22:20:18

广州应聘东莞面试?求职者“诱捕”骗子

本报讯（记者何永华）穿着灰色上衣的男子骑着女式摩托车，兜了好几圈，终于在公交站前停了下来。此时求职者陈先生隐约地感觉到，灰衣男子就是接头人。果真灰衣男子露出了真面目，“公司领导派我来接你，上车吧。”灰衣男子刚刚落下话音，三名早已埋伏在公交站点处的便衣前后堵截，将涉嫌求职诈骗的男子抓获。

http://www.qzjlw.com/n453c12.aspx日期：2008/10/24 22:46:24

招聘官传授求职秘笈:面试前做足了解企业的功课

　进入11月，一年一度的用人单位求贤大军即将开赴高校，拉开招贤纳才的帷幕。如何抓住这个难得的机会？10月23日，记者采访了沈阳多位名企招聘官，请他们为毕业生指点迷津。

http://www.qzjlw.com/n450c12.aspx日期：2008/10/24 22:36:51

面试敏感问题巧妙应变

　　女性在求职面试时，常会碰到一些敏感的问题，总觉得如何回答都不妥，很难让自己和别人都满意。那么，究竟该如何应对这些让人感到尴尬的问题呢？

http://www.qzjlw.com/n448c11.aspx日期：2008/10/24 22:32:44

大学生如何在面试中与用人单位谈“薪酬问题”

“薪酬问题”不是简单的“收入”问题，是构成职业人对自己薪酬满意与否的因素，除了个人收入，还有许多的“软性”指标。薪酬的构成主体是基本工资、补贴、福利、浮动薪资、期权/股份、年薪。其中补贴包括了房补、交通、餐补、通讯、职务补贴、交际应酬、加班补贴等方面。福利部分包含了社会保险、医疗保险、培训进修等。浮动薪资则包含了绩效奖金、年终奖、季度奖、年底分红等。

http://www.qzjlw.com/n422c13.aspx日期：2008/10/22 0:48:10

去外企面试必须要改掉的几种陋习

逻些到外企求职，很多人或许都有应付古怪面试题的准备，但不少人尽管做面试题很成功还是不明不白地落选了。这又是什么原因造成的呢？到外企面试应该注意哪些问题呢？我们总结了多位外企面试官给求职失败者指出的陋习，希望对您有所帮助。迟到失约守时守约在人们的日常生活中已成为起码的礼数，迟到、失约更是外企面试中的大忌。这不但会表现出求职者没有时间观念和责任感，更会令面试官觉得你对这份工作没有热忱，从而对你的第一印象大打折扣。

http://www.qzjlw.com/n333c11.aspx日期：2008/10/6 22:39:03

面试回答思路

面试过程中，面试官会向应聘者发问，而应聘者的回答将成为面试官考虑是否接受他的重要依据。对应聘者而言，了解这些问题背后的“猫腻”至关重要。本文对面试中经常出现的一些典型问题进行了整理，并给出相应的回答思路和参考答案。读者无需过分关注分析的细节，关键是要从这些分析中“悟”出面试的规律及回答问题的思维方式，达到“活学活用”。

http://www.qzjlw.com/n330c11.aspx日期：2008/10/6 22:29:31

求职者十八则面试的禁口话题

求职者应该避免以下18个话题：
1.先前雇主产权性机密资料。不仅不该露，还会让面试官认为你这个人不值得信任。
2.最近离婚的“惊悚”细节。即使一切属实，提到这个话题则会显示你这个人不够谨慎。
3.内心的性别或种族偏见。你或许以为面试官与你志同道合因而大书特书，其实这样不啻是自掘坟墓，职场里不容许性别和种族歧视存在。
4.政治话题。
5.宗教话题。
6.心爱的明星球队或运动员。你最喜欢的

http://www.qzjlw.com/n304c11.aspx日期：2008/10/4 14:26:24

详解应聘面试成功的十大技巧

面试发挥出色，可以在一定程度上弥补先前笔试或是其他条件如学历、专业上的不足。许多毕业生求职失败，都是输在了面试上。在新晚报与吉林省人事、教育部门联合举办的职业生涯规划巡回演讲活动上，吉林省人才交流中心市场交流部部长刘宝安向即将步入面试关口的应届大学生详细讲解了面试成功的十大法宝和回答考官问题的十大技巧。
技巧一：

http://www.qzjlw.com/n296c11.aspx日期：2008/10/4 14:07:39

面试前要做十件事

对求职者而言，搜集所欲从事行业及所欲加盟公司的信息，可以使自己耳聪目明，事半功倍，有关专家对此提出如下建议：

http://www.qzjlw.com/n290c11.aspx日期：2008/10/3 16:43:01

学会在面试中做到随机应变吗？

有的单位或部门主管，在对待求职者时会用另一种面试方式，考考求职者灵活多变的能力。
阿华和阿莉同时应聘某公司销售助理一职。在这之前，她们都做到了“胸有成竹”。可是在面试过程中，阿华就是因为缺少起码的应变能力，而使自己痛失一次机会。
当时人事小姐先叫阿华到经理室面试，阿华在经理示意让其坐下以后，心里便盘算着如何来回答经理的提问。可是，经理并没有像阿华想象的那样急于提问，而是面带微笑地看着她，阿华不知道这

http://www.qzjlw.com/n289c11.aspx日期：2008/10/3 16:24:57

大学毕业生面试常见的15个面试问题

中专毕业生就业指导服务中心为毕业生列出了面试中常见的15个问题，同学们可以试着回答一下，看你是否准备好了。

http://www.qzjlw.com/n288c11.aspx日期：2008/10/3 16:24:07

面试中的非语言陷阱

“招聘会上往往一个细微的动作就会决定乾坤。”重庆市大中专毕业生就业指导服务中心专家昨日提醒毕业生参加双选会的几条注意事项，提防面试中的非语言陷阱。

http://www.qzjlw.com/n287c11.aspx日期：2008/10/3 16:23:42

面试需注意,“印象分”不可忽视

“面试时应该穿什么衣服？”“需不需要化妆？”“我染了发会影响求职吗？”很多女大学生通过求职热线，咨询面试时的着装与礼仪问题。

http://www.qzjlw.com/n285c11.aspx日期：2008/10/3 16:19:02

求职面试指导四步走

面试前的准备：
面试前要先预想主考官会问的问题，并准备谨慎而有条理地回答。事先有准备的人，表情和肢体语言比较笃定从容，且具备较好的回应能力。大学毕业生由于缺乏面试经验，可事先找朋友练习面试技巧。面试时最好提前10分钟到达地点，先去洗手间放松一下，整理一下思路，还可最后检查一下自己的仪容，整理因挤公车而弄乱的发型，女士还可趁机补补妆。
面试时的礼仪：
面试务必要

http://www.qzjlw.com/n284c11.aspx日期：2008/10/3 16:18:12

面试中应该要避免的话题

面试可以说是人们生活中最重要的交谈了，面对HR可千万别像见了老朋友一样畅所欲言，该避免的话题一定要“深藏不漏”，最起码不要主动提及，方有机会得到HR的青睐，下面我们来看看哪些话题是要避免的，希望能助您一臂之力。

http://www.qzjlw.com/n283c11.aspx日期：2008/10/3 16:14:54

常见面试错误，你犯了没有?

不善于打破沉默
面试开始时，应试者不善于“破冰”，而等待面试官打开话匣。面试中，应试者又出于种种顾虑，不愿主动说话，结果使面试出现冷场。即便能勉强打破沉默，语音语调亦极其生硬，使场面更显尴尬。实际上，无论是面试前或面试中，面试者主动致意与交谈，会留给面试官热情和善于与人交谈的良好印象。
与面试官“套近乎”

http://www.qzjlw.com/n282c11.aspx日期：2008/10/3 16:14:10

7步教会你制作带来面试机会的简历

如何撰写自己的简历，让招聘决策者过目不忘并留下深刻印象，从而为你带来面试机会，是一个值得重视的问题。下面向大家推荐“求职简历七步走”方法。

http://www.qzjlw.com/n274c3.aspx日期：2008/10/3 15:50:57

面试如何作自我介绍?

本文告诉你面试如何作自我介绍的,希望对你有所帮助.
1、自我认识
想一矢中的，首先必须认清自我，一定要弄清以下三个问题。你现在是干什么的？你将来要干什么？你过去是干什么的？
这三个问题不是按时间顺序从过去到现在再到将来，而是从现在到将来再到过去。其奥妙在于：如果你被雇用，雇主选中的是现在的你，他希望利用的是将来的你，而这将来又基于你的历史和现状。

http://www.qzjlw.com/n219c17.aspx日期：2008/10/2 14:41:36

面试自我介绍

在求职面试时应该如何进行自我介绍呢？下面就给大家讲解一下面试自我介绍的一些技巧。
在面试时，我们经常会被要求自我介绍，所谓自我介绍，就是把自已介绍给出别人，以使别人认识自已，所以恰到好处的自我介绍，可以大大提高面试的好感。
1．了解自我介绍的分类
自我介绍根据介绍人的不同，可以分为主动型自我介绍和被动型自我介绍两种类型。
(1)在社交活动中，在欲结识某个人或某些人却无人引见的情况下，即可自己充当自己的介绍人，将自

http://www.qzjlw.com/n216c17.aspx日期：2008/10/2 14:39:14

面试自我介绍的几个要点

面试自我介绍的要点由个人简历网http://www.geren-jianli.org收集整理于互联网

http://www.qzjlw.com/n212c17.aspx日期：2008/10/2 14:34:00

公务员面试自我介绍

公务员面试通常以应试者的自我介绍开始。当面试考官随便地间你：“谈谈你自己的情况如何？”这是面试中的第一个问题。此刻，你应把在此之前所有紧张不安的情绪稳定下来。因为这个问题，应试者已经做了充分的准备，并且有足够的信心和勇气相信自己能回答好这个问题。

http://www.qzjlw.com/n209c17.aspx日期：2008/10/2 14:30:51

面试要怎么样自我介绍

自我介绍要怎么写,这是绝大部分访问本站的朋友都想知道的.在这里我就给大家介绍一下要写怎么写,首先,要了解自已要写的是什么类型的自我介绍.是求职面试的,还是大学生入党的,还是中学生,中专生入团的,还是小学生自我介绍作文的.

http://www.qzjlw.com/n208c17.aspx日期：2008/10/2 14:28:51

外企提示:面试绝不能说的话

我的王姓在2007年荣登中国百家姓的第一大姓，我在韩企做过多年人力资源工作。你们是80后，我们已经是60后。

http://www.qzjlw.com/n80c11.aspx日期：2008/9/17 22:17:50

面试求职时可以说“不”

求职，一个“求”字生动形象地表明了求职者的“弱势地位”。特别是在当今职场供大于求、竞争激烈的背景下，某些求职者战战兢兢，不敢说错一句话，不敢走错一步路，生怕得罪了用人单位，导致应聘失败。

http://www.qzjlw.com/n39c11.aspx日期：2008/9/4 15:07:03

四大技巧助你面试成功

　　时下的招聘已经从主观印象发展到科学评价，用人方不仅要和应聘者见一面，更开始在形象仪表、自信心及潜在心理等方面全方位考察。如果你是一个时尚求职者，不妨从以下几方面去适应。

http://www.qzjlw.com/n27c11.aspx日期：2008/8/31 15:33:28

告诉你外企面试如何闯关?

3月是员工跳槽频繁发生的季节，而外企往往因其良好的工作环境、丰厚的薪酬、较多的个人发展机会而成为众多跳槽者竞相追逐的目标。但很多人在面试环节中惨遭“滑铁卢”，遗憾地与心仪已久的岗位失之交臂。如何能让面试官接受你抛出的“绣球”，赫敦(上海)管理顾问有限公司近日举办讲座，请专家协助求职者完成漂亮的“临门一脚”！

http://www.qzjlw.com/n26c11.aspx日期：2008/8/31 15:33:20

求职面试:应明确面试中的“焦点”

从理论上讲，面试可以测评应试者任何素质，但由于人员甄选方法都有其长处和短处，扬长避短综合运用，则事半功倍，否则就很可能事倍功半。因此，在人员甄选实践中，我们并不是以面试去测评一个人的所有素质，而是有选择地用面试去测评它最能测评的内容。

http://www.qzjlw.com/n3c11.aspx日期：2008/8/29 17:44:18